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経営や運営など、気に入っている先人の真似をしてみる。

僕はその経営者の本から情報を仕入れて、自分でもできそうなことはまず数ヶ月ぐらいは真似て実行していました。
どのような効果（良し悪し）や結果でも、その経験は重要で少しづつ身になっていきます。
30年たった今でも実践しています。

小さい積み重ねがいつしか自分のオリジナルになり、マイ経営スタイルと進化していきます。
業態や規模で同じことをしても同じ答えにはなりませんがそれで良いのです。

真似をすることは考え方だけではありません。
食事や習慣、趣味などいろいろ試しています。
60代になったいまでも試していますが、昔よりは絞られています。
30代、40代にかなりやり切った感があります。

特に僕がよく読んだ経営者は「スティーブ・ジョブス」「稲盛和夫」「イヴォン・シュイナード」「原田泳幸」「中村天風」「リチャード・S・ワーマン」。今でも読みかえしています。

結果として経営で考えると、会社に利益が残り、社員、お客さま、自分がハッピーになるマイ経営スタイルが築ければ良いですね。